Какво е корпоративният капитализъм?

Големите корпорации продължават да доминират в икономическата продукция и на пазара на труда в много от най-развитите страни в света. Икономическите системи на тези нации се основават на частната собственост върху факторите на производство и оперативни средства за по-високи печалби или приходи. Вземането на решения и инвестициите в тези предприятия се определят от попечителя и собствениците на производствените фактори, докато цените и разпределението на крайните продукти се определят от пазарното търсене и предлагане. Икономическата система, характеризираща се с частна собственост, конкурентен пазар, работна заплата и ценова система, се нарича капитализъм или капиталистическа пазарна икономика.

Корпоративен капитализъм

Корпоративният капитализъм е капиталистическа пазарна икономика, доминирана от йерархични и бюрократични корпорации, които контролират факторите на производство и размера на печалбите, които генерират. Тези корпорации са или собственост на физическо лице, или на група хора, които подлежат на фалит. Корпорациите в най-развитите страни имат ограничена отговорност и са по-малко регулирани и отговорни в сравнение с едноличните търговци. Корпорациите могат също да станат публични субекти, ако продават част от бизнеса си на обществеността под формата на акции, за да привлекат капитал за финансиране на инвестициите си. Въпреки това акционерите ще назначат ръководители, които ще управляват корпорацията от тяхно име. Ръководителите могат да управляват корпорацията чрез йерархични правомощия, където повечето от решенията на инвеститорите се вземат от висшите ръководители.

Характеристики на корпоративния капитализъм

Корпоративният капитализъм се характеризира с индустриализация и господство на големи предприятия и политики, които позволяват на инвеститорите да инвестират с ограничена отговорност. Високият темп на индустриализация доведе до по-голямо използване на технологии и разширени транспортни средства. Възходът на големите корпорации доведе до имиграция в развитите страни като САЩ от икономически изостаналите страни, включително от Африка и Близкия изток. Имиграцията в големите градове, особено в северните градове на Съединените щати като Чикаго през 60-те години на ХХ век, дава усещане за неконтролиран растеж, неадекватни жилища и влошаване на стандарта на живот. Корпоративният капитализъм се характеризира и с повишена синдикализация на работниците, които заедно се борят за правата си, които включват правото на подходящи условия на труд и по-добро заплащане за свършената работа.

Критиките на корпоративния капитализъм

Големите корпорации и предприятията имат по-голямо влияние и власт над правителствените политики в тази среда, включително регулаторните агенции и техните политики. По този начин много от правителствените решения и политики се възприемат като благоприятни за такива големи корпорации. Корпорациите също така вероятно ще повлияят на политиката на дадена страна, като спонсорират кандидати, които вероятно ще благоприятстват техните политики и ще им дадат държавни търгове. Корпоративният капитализъм е отговорен и за социалното неравенство, за безработицата и за репресиите на работниците. Еколозите твърдят, че корпоративният капитализъм изисква постоянен икономически растеж, който неизбежно води до изчерпване на природните ресурси. Той се намеси в традиционния начин на живот и доведе до глобална бедност и срив на малките индустрии и компании.

Положителни ефекти

Въпреки критиките на корпоративната капиталистическа система, голяма част от печалбите са реализирани чрез тази икономическа структура. Когато свободният пазар контролира производството и цените, а разпределението на ресурсите е вероятно да се реализира растеж на брутния вътрешен продукт (БВП). Капиталистическите икономики като тези на САЩ, Канада и Австралия вероятно ще изпитат по-висок ръст на доходите. Корпоративният капитализъм засилва и икономическата свобода, която от своя страна насърчава политическата свобода на страната.